Recruit

鉄骨の組立・溶接・現寸CADスタッフ募集(溶接工・鍛冶工・現寸CADオペレーター)

茨城県小美玉市の鉄工所・株式会社へむろ鉄工は、建築鉄骨(柱・梁)を作る溶接工・鍛冶工と、REAL4 で工作図・現寸を描く現寸CADオペレーターを正社員で募集しています。国土交通大臣認定Mグレードの本社工場で、鋼材の切断・組立から半自動溶接・検査まで。経験者はこれまでの技術をそのまま活かせ、未経験の方(溶接工・鍛冶工)は先輩と組んで一から覚えられます。

Jobs

募集している仕事|溶接工・鍛冶工・現寸CADオペレーター

本社工場での建築鉄骨の製作が仕事です。切断・開先・組立・溶接・検査の工程を、先輩と組んで順に覚えていきます。慣れてきたら、段取りや後輩の指導もお願いします。募集職種は溶接工・鍛冶工・現寸CADオペレーター(REAL4)の3つで、鉄骨検査は入社後に覚える工程です。

溶接工(半自動溶接)

工場でH形鋼の梁・角形鋼管の柱・ボックス柱を CO₂半自動溶接機で溶接します(下向・横向)。JIS 溶接技能者(SA-3F など)の資格があれば尚可。未経験の方は先輩と組んで、開先・仮付け・本溶接の順に覚えていきます。

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鍛冶工(鉄骨組立)

工作図をもとに鋼材の切断・孔あけ・ケガキ・組立を行います。天井クレーンで部材を吊り、寸法どおりに仮組みして溶接工へ渡します。寸法どおりに組む正確さと、段取りの良さが身につきます。

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現寸CADオペレーター(REAL4)

設計図・承認図をもとに、鉄骨専用CAD REAL4 で柱・梁の工作図・現寸を描き、切断・孔あけ・自動けがきの NC データを出します。鉄骨CAD の経験者を募集します(REAL4 以外の経験でも可)。賃金は応相談。

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鉄骨検査(入社後に習得)

組立・溶接を終えた鉄骨の寸法・外観・溶接部を、検査基準に沿って確認し記録します。超音波探傷器も使います。図面を読む力と、見落とさない目が身につきます。

製作を終えて段積みされたH形鋼の梁。ボルト孔とスリーブ孔の加工済み(へむろ鉄工 本社工場)
Products

作っているもの|建物の柱と梁になる建築鉄骨

建物の骨組みになる鉄骨の柱・梁を、設計図から起こした工作図どおりに製作します。H形鋼の梁、角形鋼管(BCR295 など)やボックス断面の柱、柱と梁をつなぐ通しダイアフラムやブラケット、ベースプレートなどです。

鋼材は 400N級・490N級の炭素鋼(SS400・SN400・SN490 など)、板厚は 40mm 以下が中心。茨城県を中心に関東の建物に納めています。製作したものは 製作実績 で見られます。

Work & Equipment

具体的な作業と、使う設備

仕事の場は本社工場(茨城県小美玉市)です。現場(建方支援など)に出るのは年に数回程度で、ほぼ工場の中の仕事です。鋼材の入荷から出荷まで、次の工程を工場の中で進めます。

切断のこ盤(バンドソー アマダ HK700)・自動ガス切断機 2台
孔あけ・ケガキ直立ボール盤・ポンチング・パンチャー・アトラエース(日東工器)7台・梁ロボ ケガキ名人(シグマテック HR05)
組立・運搬天井走行クレーン 2.8t × 5基(玉掛け・クレーン運転の有資格者 各6名)
溶接CO₂半自動溶接機 7台(ダイヘン 500/350、パナソニック 600/500)・溶接棒乾燥機
検査超音波探傷器(USM35XJE)・溶接ゲージ・開先ゲージ・膜厚計・表面温度計
塗装・その他エアレス塗装機 2台・コンプレッサー 4台
CAD・けがき鉄骨専用CAD REAL4(データロジック)3台・自動けがき装置 梁ロボ ケガキ名人(シグマテック HR05)

設備は会社案内(2026年9月改訂版)の記載によります。

経験者の方に任せたいこと

  • 鉄骨製作・鉄工所・製缶の経験がある方:入社後すぐに組立や本溶接を担当していただきます。工作図を読んで自分で段取りできる方は、工程の管理もお願いします。
  • 半自動溶接の経験がある方:JIS 溶接技能者(SA-3F・SA-3H など)の資格は給与に反映します。当社のMグレード認定書で定める溶接施工条件(下向・横向、板厚40mm以下)の範囲で仕事をします。
  • 玉掛け・クレーン運転・鉄骨の組立て等作業主任者の資格をお持ちの方は、そのまま活かせます。

未経験の方の覚え方

  • 先輩と二人一組で作業します。切断・孔あけの補助 → 開先加工 → 仮付け → 本溶接の順に、できることを一つずつ増やします。
  • 工作図の読み方、溶接記号、寸法の測り方は、実際の部材を前に教えます。
  • 工程ごとに寸法・外観を確認して記録する工場なので、「なぜその手順か」を確かめながら覚えられます。
  • JIS 溶接技能者などの資格は、受験料・講習費を会社が負担します。資格の更新時期も会社で管理します。
Career Path

入社後の道すじ(目安)

年数は一般的な目安です。経験者は途中の段階から始まります。受験資格は JIS Z 3841、Mグレード工場で要る資格は鉄骨製作工場の性能評価基準によります。

  1. 入社〜3か月

    工場に慣れる

    • 先輩と二人一組で、切断・孔あけの補助 → 開先加工 → 仮付け
    • アーク溶接等の特別教育、玉掛け・クレーンの講習(費用は会社負担)
    • 工作図・溶接記号・測り方を実物の部材で覚える
  2. 3か月〜1年

    最初の資格

    • JIS 溶接技能者 基本級(SA-2F)→ 専門級(SA-3F)の受験(基本級は1か月以上、専門級は3か月以上の習得で受験可)
    • 鍛冶工は組立を一人で担当し始める
    • 資格は給与に反映
  3. 1〜3年

    本溶接・組立を任される

    • SA-3F・SA-3H を取り、Mグレードの認定範囲(下向・横向、板厚40mm以下)の本溶接を担当
    • 自分の溶接・組立を自分で検査して記録する
    • 歪みを見越した溶かす順序、段取りを組む
  4. 3年〜

    工程と人を見る

    • 1日の段取り・工程の管理、後輩の指導
    • 溶接管理技術者・鉄骨製作管理技術者などの上位資格(実務経験を積んでから)
    • 現場の建方支援に出る機会(年に数回程度)

仕事の中身をもう少し詳しく:鉄骨の溶接工の仕事内容と1日 / 鍛冶工と溶接工の違い

定盤の上でH形鋼を半自動溶接する作業(へむろ鉄工 本社工場)
Workplace

Mグレード認定の鉄骨製作工場で、基本から

2026年2月に国土交通大臣認定のMグレード(認定番号 TFBM-256335)を取得しました。工作基準・検査基準に沿って、開先・組立・溶接から検査まで工程ごとに確認しながら進める工場なので、建築鉄骨の基本をきちんと身につけられます。

社員は管理・鍛冶・溶接あわせて10名(会社案内 2026年9月版)。少人数なので、一人ひとりの仕事がそのまま建物になります。分からないことはその場で聞ける距離感です。詳しくは Mグレード認定について と 会社案内 をご覧ください。

Message

社長から

株式会社へむろ鉄工 代表取締役 大塚 賢勝

私たちが手がける鉄骨は、建物が建っている限り、人の暮らしを支え続けます。だから一つひとつの部材を、手順どおりに作り、確かめ、記録する。国土交通大臣認定のMグレードは、その積み重ねを外から見える形にしたものです。

いま人を採る理由は、この工場で培った技能を次の世代につなぐためです。溶接も組立も、覚えるには時間がかかります。だから先輩と二人一組で教え、資格の費用は会社が持ち、日勤で安全に長く働ける環境を整えました。

経験のある方はその技能を、未経験の方はこれからの伸びしろを、この工場で活かしてください。

技術に誇りを、品質に魂を。代表取締役 大塚 賢勝

Who We Want

求める人物像

  • 分からないことを、その場で聞ける人社員10名の工場です。聞けばその場で答えが返ってきますし、聞かずに進めた方が困ります。
  • 資格を取って、仕事の幅を広げたい人JIS 溶接技能者などの受験料・講習費は会社負担で、資格は給与に反映します。
Voice

働く人の声

工場で働く社員に聞きました。

溶接面を着けて梁の仕口を半自動溶接する溶接工(へむろ鉄工 本社工場)

溶接工 K.A入社4年/溶接の経験10年

入社のきっかけは?
前の職場でも鉄骨の溶接をしていました。同じ仕事を続けられて、それまでの技能をそのまま活かせると思ったのがきっかけです。
できるようになって嬉しかったことは?
JIS の溶接技能者の試験に受かったときです。
いま持っている資格は?
JIS 溶接技能者の SA-3F(厚板・下向)と SA-3H(厚板・横向)です。当社のMグレードの認定範囲で本溶接を担当しています。
1日の中で好きな時間は?
集中して溶接している時間です。
これから来る人へ一言
資格を取れば、仕事も給与も変わります。
A Day

1日の流れ

  1. 8:00

    始業・朝礼

    その日の工程と安全のポイントを全員で確認します。

  2. 午前

    製作

    切断・開先・組立・溶接。先輩と組んで作業します。

  3. 昼

    休憩

    昼休みを取ります。

  4. 午後

    製作・検査

    午後は作業の続きと、寸法・外観の確認。翌日の段取りも整えます。

  5. 17:00

    終業

    片付けと翌日の準備をして終業(時間外は月平均10時間)。

In Numbers

数字で見るへむろ鉄工

10名
社員数(管理・鍛冶・溶接)
5名
JIS 溶接技能者(半自動・被覆アーク)
2名
鉄骨製作管理技術者 1級(2級は3名)
5基
天井走行クレーン 2.8t
7台
CO₂半自動溶接機
100日
年間休日(日曜ほか)
10時間
時間外の月平均
数回/年
現場に出る頻度(仕事の場は本社工場)

出典:会社案内 2026年9月改訂版(有資格者・設備・従業員数)、募集要項。

Requirements

募集要項(溶接工・鍛冶工/正社員)

職種溶接工・鍛冶工(建築鉄骨の組立・溶接)/現寸CADオペレーター(REAL4 による工作図・現寸・NCデータ作成)
雇用形態正社員
就業時間8:00〜17:00(日勤。時間外あり・月平均10時間)
賃金月給 176,000円〜330,000円(経験・資格による)
賞与なし
試用期間なし
休日日曜日 ほか(年間休日 100日)
就業場所茨城県小美玉市部室32-2(本社工場)
加入保険雇用・労災・健康・厚生
通勤手当実費支給(上限 月額10,000円)。マイカー通勤可・無料駐車場あり
必要な免許・資格普通自動車第一種運転免許(溶接の資格があれば尚可)。学歴・経験は不問
資格取得支援あり(JIS 溶接技能者などの受験料・講習費は会社負担)
作業服・保護具作業服・溶接面・手袋は会社支給。安全靴は各自でご用意ください
有給休暇希望日に取得できます(前日までに申し出)
応募方法電話(0299-57-2950)または下の応募フォーム。面接時に履歴書(写真付き)をお持ちください。面接地はご相談ください

現寸CADオペレーターは、賃金 応相談(経験・技能による)、鉄骨CAD で工作図を描いた経験のある方(REAL4 以外の経験でも可)が対象です。詳しくは 現寸CADオペレーターの募集ページ をご覧ください。

通勤について

本社工場は小美玉市部室32-2、国道355号・県道52号の沿線です。マイカー通勤ができ、無料の駐車場があります。小美玉市のほか、石岡市・笠間市・かすみがうら市・行方市・鉾田市・茨城町・水戸市など近隣の市町からも通えます。

FAQ

よくある質問

未経験でも応募できますか?

はい。学歴・経験は不問です。先輩と二人一組で、切断・孔あけの補助 → 開先加工 → 仮付け → 本溶接の順に、できることを一つずつ増やしていきます。

溶接の資格がなくても応募できますか?

できます。JIS 溶接技能者などの資格は入社後に取得でき、受験料・講習費は会社負担です。資格をお持ちの方は給与に反映します。

夜勤や交代制はありますか?

ありません。8:00〜17:00 の日勤です。時間外は月平均10時間です。

現場(建方)に出ることはありますか?

仕事の場は本社工場が中心で、現場(建方支援など)に出るのは年に数回程度です。

休日はいつですか?

日曜日ほかで、年間休日は100日です。

給与はどう決まりますか?

月給 176,000円〜330,000円で、経験・資格によって決めます。賞与はありません。試用期間もありません。

通勤はどうしていますか?

マイカー通勤ができ、無料の駐車場があります。通勤手当は実費支給(上限 月額10,000円)です。小美玉市のほか、石岡市・笠間市・かすみがうら市・行方市・鉾田市・茨城町・水戸市から通えます。

工場見学だけでもよいですか?

歓迎です。電話またはフォームで「見学希望」とご連絡ください。日程をご相談します。

面接には何を持っていけばよいですか?

履歴書(写真付き)をお持ちください。面接地はご相談に応じます。

経験者はどこから任されますか?

入社後すぐに組立や本溶接を担当していただきます。工作図を読んで自分で段取りできる方には、工程の管理もお願いします。

何を作っている会社ですか?

事務所・工場・倉庫・店舗などの建物の骨組みになる建築鉄骨(柱・梁)を、国土交通大臣認定Mグレードの本社工場(茨城県小美玉市)で製作しています。社員は管理・鍛冶・溶接あわせて10名です。

作業服や保護具は自分で用意しますか?

作業服・溶接面・手袋は会社が支給します。安全靴だけは各自でご用意ください。

有給休暇は取れますか?

希望日に取得できます。前日までに申し出てください。

Apply

応募・工場見学のご連絡

この求人へのご応募も、工場見学のご希望も、電話・フォームのどちらでも受け付けています。「工場を見てみたい」だけでも歓迎です。フォームのメッセージ欄に「採用希望」または「見学希望」と書いてください。

  1. ご連絡電話(8:00〜17:00・日曜休み)または応募フォームから。
  2. 日程の調整面接と工場見学の日時をご相談します。面接地もご相談ください。
  3. 面接・工場見学履歴書(写真付き)をお持ちください。仕事の内容と条件を、実際の工場を見ながらご説明します。
  4. 採用のご連絡入社日をご相談のうえ決めます。